ATT LEDA UTAN ATT VARA CHEF
Utbildningen Att leda utan att vara chef - en kurs som ger er verktygen att lyckas i en ledarroll utan formellt chefsmandat. Kursen riktar sig till arbetsledare, teamledare, projektledare eller andra som leder kollegor utan att ha ett direkt personalansvar.
Läs mer om vår ledarskapsutbildning - Att leda utan att vara chef
Varför är utbildningen Att leda utan att vara chef viktig?
Att få människor att vilja följa er av egen vilja, snarare än för att de måste, är en framgångsfaktor för alla ledare. Denna utbildning hjälper er att hantera frågor som:
- Hur stödjer eller konfronterar ni kollegor utan att ha mandat?
- Hur kommunicerar och motiverar ni effektivt?
- Hur hanterar ni de utmaningar som finns i rollen som ledare utan chefsansvar?
Med Att leda utan att vara chef får ni kompetensen att leda andra framgångsrikt på individ- och gruppnivå. Ni kommer att utveckla färdigheter för att skapa effektiva team, lösa konflikter, och försäkra att era budskap når fram.
Utbildningens upplägg
Vi erbjuder tre olika format för utbildningen:
- Klassrumsutbildning: Träffa andra deltagare och få personlig handledning av våra erfarna kursledare.
- ZOOM eller TEAMS- utbildning: Delta live och engagera er i diskussioner och övningar.
- Distansutbildning: Flexibelt och interaktivt, när det passar er.
Fördelar med att gå en utbildning i att leda utan att vara chef
Att gå en utbildningen Att leda utan att vara chef erbjuder många fördelar för både individen och organisationen. Några av de mest framträdande fördelarna inkluderar:
- Utveckling av ledarskapsfärdigheter: Utbildningen ger er verktyg för att leda och påverka utan formellt chefsansvar. Ni lär er att bygga förtroende, skapa engagemang och hantera utmaningar i en stödjande roll.
- Förbättrad kommunikation: En central del av utbildningen är att stärka er förmåga att kommunicera effektivt. Detta är avgörande för att tydliggöra mål, ge konstruktiv feedback och inspirera kollegor.
- Ökad medvetenhet om arbetsmiljö: Genom utbildningen får ni insikter i hur ni kan bidra till en positiv arbetsmiljö och främja samarbete, även utan chefsansvar. Detta blir särskilt effektivt när det kombineras med utbildningar som BAM, som ger verktyg för att skapa en säker och hållbar arbetsplats.
- Stärkt arbetskultur: Er förmåga att påverka och leda kan bidra till en bättre arbetskultur där teamets motivation och sammanhållning stärks.
- Personlig och professionell utveckling: Att lära er att leda utan att vara chef öppnar möjligheter för personlig tillväxt och kan förbereda er för framtida roller med större ansvar.
Denna typ av utbildning ger inte bara er själv fördelar, utan bidrar även till en mer effektiv och harmonisk organisation. Att kunna leda genom inflytande, snarare än formell makt, är en ovärderlig färdighet i dagens arbetsliv.
Varför välja Kompetensutveckla för er utbildning Att leda utan att vara chef?
Kompetensutveckla.se är ett Sundsvallsbaserat företag med verksamhet över hela Sverige och har som mål att bli det självklara valet för företag och organisationer som vill höja sin personals kompetens. Företaget satsar på att vara Sveriges roligaste och friskaste arbetsplats genom att prioritera sina anställda.
Med fokus på arbetsmiljö erbjuder Kompetensutveckla både öppna och skräddarsydda utbildningar inom arbetsmiljö och säkerhet. Företagets utbildningar ger deltagarna värdefulla verktyg och kunskaper för att förbättra arbetsmiljön och skapa lönsamma och attraktiva arbetsplatser. Med moderna pedagogiska metoder och erfarna föreläsare, erbjuder vi flexibla lösningar för att stödja företag i deras arbetsmiljöarbete.
Vanliga frågor om Att leda utan att vara chef
Vad lär man sig under utbildningen "Att leda utan att vara chef"?
Utbildningen fokuserar på att ge er verktyg och strategier för att leda och påverka utan formellt chefsmandat. Ni lär er hur ni kan bygga förtroende, motivera kollegor, hantera konflikter och skapa engagemang inom teamet. Dessutom får ni insikter i hur ni kan använda era personliga styrkor för att påverka positivt och driva förändring.
Passar utbildningen mig om jag inte har en ledarroll idag?
Ja, utbildningen är utformad för både er som redan har en informell ledarroll och för er som vill utveckla era ledarskapsfärdigheter inför framtida ansvar. Ni behöver inte ha ett formellt chefsansvar för att kunna dra nytta av utbildningen – den är särskilt anpassad för medarbetare som vill påverka och bidra till organisationens framgång utan att vara chef.
Hur kan jag använda det jag lär mig i utbildningen i min vardag?
Efter utbildningen kommer ni att kunna tillämpa praktiska tekniker för att förbättra samarbetet, lösa problem och skapa en positiv arbetsmiljö. Ni får lära er hur ni kan inspirera andra genom ert sätt att kommunicera, agera som en förebild och hantera olika utmaningar. De färdigheter ni utvecklar kan användas direkt i er dagliga arbetsvardag för att stärka både teamet och organisationen.
Så anmäler du dig till Att leda utan att vara chef med Kompetensutveckla
Vill ni boka en ledarskapsutbildning. Tryck på knappen BOKA och leta rätt på utbildningstillfälle, fyll sedan i formuläret. Använd chatten, kontakta oss via mail, info@kompetensutveckla eller ringa på telefonnummer +46 102 06 76 20. Vill ni läsa om våra bokningsvillkor hittar ni dessa här: Bokningsvillkor
Kundrecensioner från de som gått en ledarskapsutbildning med oss
- En pedagogisk och välstrukturerad kurs
- Kursen gav flera "aha"-upplevelser och hjälpte oss att se sambandet mellan lagkrav och praktiskt ledarskap
- Kombinationen av föreläsningar, grupparbeten
- Till skillnad från andra utbildningar var upplägget dynamiskt och inkluderande, vilket gjorde inlärningen både rolig och effektiv
- Utbildningen gav oss en värdefull sammanfattning av ämnet på en nivå som passade både nybörjare och de med erfarenhet