Bli tryggare i samtalen som är svåra att ta. Den 13 november 2026 får du 50 % introduktionsrabatt på Psykisk hälsa och bemötande via Teams med koden INTRO50. Under en lärarledd dag tränar du på att upptäcka tidiga signaler, lyssna och bemöta människor som mår dåligt. Boka din plats och ta steget från osäkerhet till ett mer genomtänkt bemötande.
Utbildningen passar dig som är chef, arbetsledare, HR, skyddsombud eller medarbetare och vill känna dig bättre förberedd när någon i din närhet inte mår bra. Du deltar digitalt och slipper planera för resa och övernattning.
Psykisk hälsa: våga ta det första samtalet
En kollega drar sig undan, verkar pressad eller reagerar annorlunda än tidigare. Du ser att något har förändrats, men tvekar inför att fråga. Vad säger du? Hur lyssnar du utan att dra för snabba slutsatser? Och när behöver du hjälpa personen vidare till annat stöd?
Känner du igen situationen? Ge dig själv verktygen att agera. Det är sådana möten utbildningen förbereder dig för. Fokus ligger på ett respektfullt bemötande och på att skapa struktur i samtal som annars kan kännas osäkra. Du behöver inte ha alla svar för att visa omtanke, men kunskap kan hjälpa dig att välja ett genomtänkt nästa steg.
Praktisk träning med koppling till arbetslivet
Under dagen varvar vi korta teoriavsnitt med dialog, fallbeskrivningar och övningar. Du tränar på att lyssna aktivt, ställa öppna frågor och formulera dig tydligt även när samtalet är känsligt. Det ger dig möjlighet att pröva förhållningssätt, reflektera och koppla innehållet till situationer i din egen vardag.
Vi går bland annat igenom tidiga tecken på psykisk ohälsa, vanliga reaktioner och hur du kan bemöta oro. Stödvägar, ansvarsfördelning och uppföljning är också delar av innehållet. Du får dessutom arbeta med hur kunskapen kan knytas till arbetsplatsens rutiner och förebyggande arbetsmiljöarbete.
Utgångspunkten är att du ska kunna agera med både omtanke och tydlighet. Ett stödjande samtal ersätter inte vård eller professionell behandling. Däremot kan du behöva veta hur du uppmärksammar en situation, håller dig till din roll och hjälper personen att hitta rätt stöd.
Lärarledd utbildning via Teams
Det här är en digital träff med handledare och andra deltagare, inte en inspelad självstudiekurs. Du får möjlighet till frågor, diskussion och gemensam reflektion. Förbered gärna egna frågor inför den gemensamma diskussionen. Kombinationen av teori och praktiska övningar gör att innehållet får en konkret koppling till möten mellan människor.
Teamsformatet gör det möjligt att delta från olika orter utan restid. Om flera från samma arbetsplats går utbildningen får ni också ett gemensamt underlag för att prata vidare om bemötande, stöd och rutiner efter kursdagen. Avsätt dagen för utbildningen så att du kan vara närvarande i samtal och övningar.
Inga formella förkunskaper krävs. Kursmaterial, kursintyg, övningar i samtalsmetodik och digitalt repetitionsstöd ingår. På kurssidan för den lärarledda Teamsutbildningen kan du läsa mer om upplägg, innehåll och vad som ingår.
Du får både ett lägre introduktionspris och en kursdag där du kan pröva nya arbetssätt tillsammans med andra. Använd tillfället för att stärka beredskapen på just din arbetsplats.
Boka med introduktionsrabatt den 13 november
Investera en dag i kunskap du kan använda i mötet med kollegor och medarbetare. Du får lärarledd träning, möjlighet att ställa frågor och konkreta verktyg att arbeta vidare med. Introduktionserbjudandet gäller kurstillfället den 13 november 2026 via Teams: 50 % rabatt med koden INTRO50.
Gå till bokningen för Psykisk hälsa och bemötande via Teams, välj den 13 november och ange INTRO50 när du bokar. Boka din plats och ge dig själv bättre förutsättningar inför nästa svåra samtal.