RISKER I ARBETSMILJÖN – IDENTIFIERA, BEDÖM OCH ÅTGÄRDA
Kontrollerad mot: Arbetsmiljöverkets AFS 2023:1 och aktuella regler om systematiskt arbetsmiljöarbete.
Risker i arbetsmiljön är sådant som kan leda till ohälsa eller olycksfall. Arbetsgivaren ska regelbundet undersöka arbetsförhållandena, bedöma riskerna och genomföra de åtgärder som behövs. Riskbedömning är därför en central del av det systematiska arbetsmiljöarbetet.
Vad menas med risker i arbetsmiljön?
En risk beskriver sannolikheten för att något oönskat ska inträffa och vilka konsekvenser det kan få. Risker kan vara fysiska, kemiska, biologiska, ergonomiska, organisatoriska eller sociala.
Exempel är buller, fallrisker, maskiner, kemiska ämnen, smitta, hög arbetsbelastning, konflikter, hot och våld eller bristande ergonomi.
Så görs en riskbedömning
Riskbedömningen behöver utgå från de faktiska arbetsförhållandena. En enkel och praktisk process är att:
- undersöka arbetsmiljön och identifiera faror,
- bedöma hur sannolikt det är att något inträffar och hur allvarliga konsekvenserna kan bli,
- bestämma vilka åtgärder som behövs,
- åtgärda riskerna eller skriva in dem i en handlingsplan,
- följa upp att åtgärderna fungerar.
Riskbedömningar ska dokumenteras skriftligt enligt AFS 2023:1. De ska också göras innan förändringar i verksamheten som kan påverka arbetsmiljön.
Risker ska i första hand förebyggas vid källan
Arbetsgivaren ska i första hand undanröja eller minska risker genom att förändra arbetsmetoder, teknik, organisation eller arbetsplatsens utformning. Personlig skyddsutrustning kan behövas, men ska inte användas som enda lösning när risken kan förebyggas på ett mer grundläggande sätt.
Läs mer om personlig skyddsutrustning och arbetsplatsens utformning.
När ska riskbedömningen uppdateras?
Riskbedömningen behöver göras löpande när arbetsmiljön undersöks och inför förändringar som kan påverka riskbilden. Den ska också ses över när tillbud, olyckor eller andra signaler visar att riskerna kan ha förändrats.
Det är därför viktigt att koppla ihop riskbedömningar med tillbud, olycksfall och skyddsronder.
Vem ska delta i arbetet med risker?
Arbetsgivaren ansvarar för riskbedömningen, men arbetstagare och skyddsombud ska ges möjlighet att medverka. De som utför arbetet har ofta viktig kunskap om praktiska risker och hur arbetet faktiskt går till.
Se även skyddsombudets roll och samverkan.
Vanliga frågor om risker i arbetsmiljön
Måste riskbedömningar dokumenteras?
Ja. Riskbedömningar ska dokumenteras skriftligt enligt reglerna om systematiskt arbetsmiljöarbete.
Behöver riskbedömning göras före en förändring?
Ja. När ändringar i verksamheten planeras ska arbetsgivaren bedöma om förändringen medför risker för ohälsa eller olycksfall.
Är personlig skyddsutrustning alltid tillräcklig?
Nej. Risker ska så långt som möjligt förebyggas genom åtgärder i arbetsmiljön och arbetets organisation. Skyddsutrustning används när det behövs som en del av skyddet.
Vem ansvarar för att riskerna åtgärdas?
Arbetsgivaren ansvarar för att risker undersöks, bedöms och åtgärdas inom arbetsmiljöarbetet.